Wypowiedzenie umowy członkowi zarządu lepiej dobrze uzasadnić

Zakończenie umowy o pracę z członkiem zarządu spółki z powodu odwołania go z zarządu może być dokonane wyłącznie na podstawie podjętej już w tej kwestii uchwale właściwego organu.

Publikacja: 27.11.2015 02:00

Foto: 123RF

Nie ulega wątpliwości, że w obecnych realiach stosunki pomiędzy członkiem zarządu a spółką handlową nie ograniczają się tylko do stosunku korporacyjnego (organizacyjnego), który wynika z powołania danej osoby do pełnienia tej funkcji. Nierzadko się zdarza, że obok tegoż stosunku organizacyjnego, spółka zawiera z członkiem zarządu dodatkowe umowy. Mowa tu jest w szczególności o umowie o pracę, która ustala zakres świadczeń wykonywanych przez taką osobę.

Pozostało 93% artykułu

Kontynuuj czytanie tego artykułu w ramach subskrypcji rp.pl

Na bieżąco o tym, co ważne w kraju i na świecie. Rzetelne informacje, różne perspektywy, komentarze i opinie. Artykuły z Rzeczpospolitej i wydania magazynowego Plus Minus.

Prawo karne
Przeszukanie u posła Mejzy. Policja znalazła nieujawniony gabinet
Prawo dla Ciebie
Nowe prawo dla dronów: znikają loty "rekreacyjne i sportowe"
Edukacja i wychowanie
Afera w Collegium Humanum. Wykładowca: w Polsce nie ma drugiej takiej „drukarni”
Edukacja i wychowanie
Rozporządzenie o likwidacji zadań domowych niezgodne z Konstytucją?
Praca, Emerytury i renty
Są nowe tablice GUS o długości trwania życia. Emerytury będą niższe