Kary można bowiem stosować w przypadku ewidentnego naruszenia przepisów. Natomiast w odniesieniu do jednorazowego święta 12 listopada 2018 r. oraz zakazu pracy w handlu w tym dniu, takiej oczywistości nie można się doszukać.
Czytaj także: Czy 12 listopada będą otwarte sklepy
Niepodważalne święto
Uchwalona na ostatnią chwilę ustawa o święcie z okazji 100-lecia odzyskania przez Polskę niepodległości od samego początku budziła wątpliwości. Bezsprzecznie uczyniła ona z 12 listopada 2018 r. święto państwowe. Jednak przewidując, że w tym dniu będą obowiązywały ograniczenia w handlu, ustawodawca zapomniał o konsekwentnej zmianie innych aktów prawnych.
– Ustawę w Senacie zmieniono w taki sposób, że statuuje ona 12 listopada 2018 r. jako święto i dzień wolny od pracy. Jednak ustawa o ograniczeniu handlu w niedziele i święta oraz w niektóre inne dni odnosi się wyłącznie do ustawy o dniach wolnych od pracy z 1951 r. i do żadnej innej – mówi Grzegorz Orłowski, radca prawny w Orłowski Patulski Walczak.
Ustawa z 1951 r. nie została zmieniona. Tym samym nie można uznać, że istniała bezpośrednia podstawa prawna do zakazu funkcjonowania placówek handlowych w poniedziałek 12 listopada br.