Tajemnica przedsiębiorstwa: ciężar dowodu przejdzie na pracownika

Jeżeli pracodawca wykaże przed sądem, że ujawnione informacje stanowiły tajemnicę przedsiębiorstwa, to pracownik musi udowodnić, że nie naruszył tej tajemnicy.

Publikacja: 19.08.2020 15:45

Tajemnica przedsiębiorstwa: ciężar dowodu przejdzie na pracownika

Foto: Adobe Stock

- Pracodawca wykazał w toku procesu, że ujawnione informacje stanowiły tajemnicę przedsiębiorstwa. Czy zatem to na pozwanego pracownika przechodzi obowiązek udowodnienia, że nie ujawnił tajemnicy przedsiębiorca? Były podwładny twierdzi, że to pracodawca musi wykazać, że pozwany ujawnił te informacje. – pyta czytelnik.

W tej sytuacji to na pozwanym pracowniku spoczywa obowiązek wykazania, że nie ujawnił tajemnicy przedsiębiorstwa pracodawcy.

Pozostało 81% artykułu

Teraz 4 zł za tydzień dostępu do rp.pl!

Kontynuuj czytanie tego artykułu w ramach subskrypcji rp.pl

Na bieżąco o tym, co ważne w kraju i na świecie. Rzetelne informacje, różne perspektywy, komentarze i opinie. Artykuły z Rzeczpospolitej i wydania magazynowego Plus Minus.

Sądy i trybunały
Łukasz Piebiak wraca do sądu. Afera hejterska nadal nierozliczona
Praca, Emerytury i renty
Czy każdy górnik może mieć górniczą emeryturę? Ważny wyrok SN
Prawo karne
Kłopoty żony Macieja Wąsika. "To represje"
Sądy i trybunały
Czy frankowicze doczekają się uchwały Sądu Najwyższego?
Materiał Promocyjny
Jak kupić oszczędnościowe obligacje skarbowe? Sposobów jest kilka
Sądy i trybunały
Rośnie lawina skarg kasacyjnych do Naczelnego Sądu Administracyjnego