Hałas i temperatura

rp.pl

rp.pl » Dobra Firma » Kadry i płace » BHP » Hałas i temperatura

Hałas i temperatura

« Poprzednie 1 2 Następne »

obowiązki i odpowiedzialność pracow/pracod Mróz nie usprawiedliwia nieobecności w pracy Zamarznięte auto nie zdejmuje obowiązku dotarcia do firmy. Ale zamknięte z powodu chłodu przedszkole już tak aktualizacja 02-02-2012 20:31 mrz

BHP Pracodawca każe pracować na mrozie? Zapłaci 30 tys. zł kary Pracodawca ryzykuje grzywną w wysokości 30 tys. zł, jeśli pracownicy zmuszeni są do pracy w biurze, w którym temperatura jest niższa niż 18 stopni C, albo w hali produkcyjnej, gdzie jest mniej niż 14 stopni C - wynika z przepisów prawa pracy aktualizacja 02-02-2012 11:52 mat

BHP Gdy w biurze mróz pracodawca może mieć kłopoty Jeśli temperatura w biurze spadnie poniżej 18 stopni Celsjusza, pracodawca może dostać mandat do 2 tys. zł. Do PIP wpływają pierwsze skargi pracowników aktualizacja 01-02-2012 08:25 Mateusz Rzemek

BHP Dbaj o ciszę, ciepło i świeże powietrze Odpowiedniej wielkości i właściwie oświetlone pomieszczenie to za mało, by zapewnić pracownikowi odpowiednie warunki aktualizacja 27-10-2011 02:00 Zofia Jóźwiak

BHP Szef musi zaopatrzyć załogę w napoje Warunki pogodowe wpływają na obowiązki pracodawców. Zwłaszcza w czasie upałów muszą oni chronić zatrudnionych aktualizacja 25-06-2011 07:12 Sylwia Gortyńska

BHP Po awarii kotła można nie pracować Zbyt niska temperatura w pomieszczeniach biurowych pozwala szefowi wysłać zatrudnionych do domu. Jednak za ten czas musi im wypłacić wynagrodzenie postojowe aktualizacja 15-04-2011 03:30 Katarzyna Kowalska

Ochrona środowiska Ile hałasu w firmie Firmy nie muszą występować o specjalne pozwolenia na emisję hałasu. Nie znaczy to jednak, że mogą bezkarnie emitować głośne dźwięki aktualizacja 04-05-2010 06:58 Zofia Jóźwiak

Świadczenia pozapłacowe Szef zapewnia katering pracującym fizycznie Osoby wykonujące zadania w określonych warunkach mają prawo do darmowych napojów i posiłków. Sponsorem wyżywienia jest pracodawca aktualizacja 08-02-2010 03:36 Adam Kraszewski

BHP Marzną w pracy Inspekcja pracy odbiera coraz więcej sygnałów od zmarzniętych pracowników. Firmom, które oszczędzają na ogrzewaniu, grożą kary do 5 tys. zł aktualizacja 22-01-2010 03:25 Mateusz Rzemek

BHP Szef z mandatem, gdy załodze zimno Inspekcja pracy będzie sprawdzać, czy osoby pracujące zimą na powietrzu mają zapewnione posiłki i odzież aktualizacja 23-12-2009 06:48 Tomasz Zalewski

BHP Gorący mikroklimat to szczególne warunki pracy W papierni panują warunki gorącego mikroklimatu w pomieszczeniach. Czy jest to praca w warunkach szczególnych (nie ma jej w wykazie)? Czy jest wymagana ekspozycja czasu w tym środowisku? aktualizacja 09-12-2009 06:25 Agnieszka Ziętarska Łaszcz

BHP Podwładni nie mogą pracować bez dostępu do wody W czasie upałów pracodawcy muszą zapewnić napoje osobom pracującym w wysokiej temperaturze. Nieprzestrzeganie takich przepisów jest wykroczeniem przeciwko prawom pracownika aktualizacja 19-08-2009 06:17 Izabela Rakowska-Boroń

BHP Garnitur na upały, biurko na ulicy? Biurko na chodniku koło skrzyżowania? Z takiego miejsca pracy trzeba zrezygnować, zwłaszcza gdy hałas jest za duży aktualizacja 15-07-2009 07:00 Marta Gadomska

koszty Mineralna dla pracownika, koszt dla szefa Właściciel firmy, który w upalny dzień zafundował spragnionej załodze parę skrzynek wody mineralnej, może zaliczyć wydatek do kosztów aktualizacja 15-07-2009 06:45 Przemysław Wojtasik

BHP Daj bezpłatne napoje w upalne dni Kiedy powinniśmy zapewnić pracownikom biurowym napoje latem? Czy to prawda, że temperatura musi przekroczyć 30 st.? aktualizacja 02-07-2009 06:30 Sylwia Gortyńska

BHP Nadmierny hałas trzeba redukować Odpowiedzialny za zapewnienie w miejscu pracy ochrony przed szkodliwym działaniem hałasu jest przede wszystkim pracodawca. Jednak o odpowiednią organizację stanowisk pracy muszą też dbać osoby kierujące pracownikami aktualizacja 30-06-2009 06:40 Izabela Rakowska-Boroń

BHP Upał wymusza dodatkowe obowiązki Jeśli nie dasz rady obniżyć temperatury powietrza w firmie, skróć pracę lub pozwól podwładnym odejść od maszyny. aktualizacja 05-06-2009 07:59 Grażyna Ordak

« Poprzednie 1 2 Następne »