http://www.rp.pl Wiadomości z ostatniej chwili - Rzeczpospolita pl Copyright 2004, Presspublica Sp. z O.O. Wed, 25 Jan 2012 13:32:00 +0100 Wed, 25 Jan 2012 13:32:00 +0100 http://www.rp.pl/static/img/logo.png http://www.rp.pl 153 5151 Szefowie polskich firm są teraz mniej chętni do zwiększania zatrudnienia czy zmiany strategii niż ich koledzy z innych państw. Należą też do największych pesymistów http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,797749.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,797749.html Wed, 25 Jan 2012 13:32:00 +0100 Po raz pierwszy na polskiej liście deficytowych pracowników znaleźli się w tym roku przedstawiciele kadry zarządzającej, choć nie brakuje kandydatów na najwyższe stanowiska http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,776382.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,776382.html Wed, 21 Dec 2011 04:18:00 +0100 W bankach i firmach usług finansowych przybywa Polaków, którzy po kilku latach kariery za granicą zdecydowali się na powrót do kraju http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,769459.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,769459.html Wed, 14 Dec 2011 03:45:00 +0100 Prawie co piąty z szefów dużych firm ukończył co najmniej dwa kierunki studiów, choć MBA ma tylko 6 proc. z nich http://www.ekonomia24.pl/artykul/706283,759926.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706283,759926.html Fri, 25 Nov 2011 03:57:00 +0100 Prawie połowa szefów największych polskich przedsiębiorstw ma dyplom uczelni technicznej http://www.ekonomia24.pl/artykul/706283,759925.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706283,759925.html Fri, 25 Nov 2011 03:52:00 +0100 1300 menedżerek może być potrzebnych w europejskich radach nadzorczych w najbliższych 2-3 latach na skutek wprowadzenia parytetów http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,743090.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,743090.html Wed, 02 Nov 2011 02:35:00 +0100 Cudzoziemcy na kierowniczych stanowiskach to norma w spółkach globalnych koncernów. W Polsce to ciągle rzadkość http://www.ekonomia24.pl/artykul/706250,740894.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706250,740894.html Fri, 28 Oct 2011 03:18:00 +0200 Sześciu na dziesięciu menedżerów nie ma umiejętności przywódczych. Lekceważą opinie pracowników i zbyt rzadko uczą się na swych błędach http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,739632.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,739632.html Wed, 26 Oct 2011 02:16:00 +0200 Większość kadry kierowniczej ocenia, że kobiety zarabiają mniej, choć są równie efektywne jak mężczyźni http://www.ekonomia24.pl/artykul/495345,737217.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/495345,737217.html Fri, 21 Oct 2011 01:18:00 +0200 Dla polskich menedżerów i specjalistów najbardziej atrakcyjna jest praca w międzynarodowych korporacjach - wynika z badania firmy doradztwa personalnego Antal International http://www.ekonomia24.pl/artykul/706160,705957.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706160,705957.html Wed, 24 Aug 2011 03:22:00 +0200 Już 80 proc. specjalistów globalnych firm pracuje w zespołach działających na odległość. To wymaga odpowiednich kompetencji http://www.ekonomia24.pl/artykul/706303,690211.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706303,690211.html Wed, 20 Jul 2011 02:55:00 +0200 Choć co czwarty z europejskich menedżerów narzeka na uciążliwości częstych służbowych podróży, to dla większość są one nieodzowne http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,686871.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,686871.html Wed, 13 Jul 2011 01:57:00 +0200 Stopień doktorski dodaje prestiżu i może zwiększyć szanse na zatrudnienie. Jednak niekoniecznie zapewnia wyższą płacę http://www.ekonomia24.pl/artykul/706160,670529.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706160,670529.html Wed, 08 Jun 2011 04:27:00 +0200 Choć rośnie ofert pracy dla dyrektorów i prezesów przybywa też byłych szefów, którzy wypadli z gry o wysokie stanowiska http://www.rp.pl/artykul/705492,634214.html http://www.rp.pl/artykul/705492,634214.html Tue, 29 Mar 2011 20:00:00 +0200 Procter&Gamble, Microsoft i Unilever to firmy, które najlepiej dbają o rozwój przywództwa. Czołową dziesiątkę tworzą spółki globalnych korporacji http://www.ekonomia24.pl/artykul/706303,627351.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706303,627351.html Wed, 16 Mar 2011 02:51:00 +0100 Ośmiu na dziesięciu menedżerów będzie szukać możliwości zmiany pracy w tym roku. Ma to związek z większym optymizmem kadry zarządzającej http://www.ekonomia24.pl/artykul/706227,647395.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706227,647395.html Thu, 24 Feb 2011 04:20:00 +0100 Do połowy marca można jeszcze wystartować w konkursie Play Top Menedżer HR 2011, który ma pomóc wskazać najbardziej utalentowanych przedstawicieli tej dziedziny http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,647321.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,647321.html Wed, 23 Feb 2011 02:53:00 +0100 Prawie połowa globalnych specjalistów Executive Search przewiduje problemy z pozyskaniem odpowiednich kandydatów na najwyższe stanowiska http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,613043.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,613043.html Wed, 16 Feb 2011 05:33:00 +0100 Wiele osób uważa, że przebieg rozmowy kwalifikacyjnej zależy od pytań. Tymczasem kluczowa jest postawa osoby ubiegającej się o pracę http://www.ekonomia24.pl/artykul/295882,595262.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295882,595262.html Mon, 17 Jan 2011 10:23:00 +0100 Aby utrzymać przewagę zdobytą w kryzysie nad innymi, polskim szefom potrzeba wyobraźni, wiedzy i odwagi – twierdzi ekspert od zarządzania w rozmowie z "Rz" http://www.ekonomia24.pl/artykul/706160,592604.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706160,592604.html Wed, 12 Jan 2011 02:40:00 +0100 Prawie 6800 ogłoszeń skierowanych do dyrektorów i prezesów opublikowano w zeszłym roku na czołowym portalu rekrutacyjnym. To aż 60-procentowy wzrost w porównaniu z 2009 r. http://www.ekonomia24.pl/artykul/706231,592503.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706231,592503.html Tue, 11 Jan 2011 20:45:00 +0100 86 proc. przedstawicieli kadry kierowniczej zamierza w 2011 r. rozwijać swe umiejętności. Najczęściej myślą o studiach podyplomowych http://www.ekonomia24.pl/artykul/295876,585665.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295876,585665.html Wed, 29 Dec 2010 01:14:00 +0100 Jak zmienić firmę produkującą urządzenia w nowoczesną spółkę technologiczną - mówi Ursula Burns, prezes Xeroksa http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,583023.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,583023.html Thu, 23 Dec 2010 02:35:00 +0100 http://www.ekonomia24.pl/artykul/706294,579556.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706294,579556.html Thu, 16 Dec 2010 01:50:00 +0100 Brian Tracy, światowy ekspert zarządzania mówi „Rz”, dlaczego nie warto zwlekać ze zmianami, aż będą niezbędne http://www.ekonomia24.pl/artykul/706245,578971.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706245,578971.html Wed, 15 Dec 2010 01:40:00 +0100 Temat frapuje wszystkich: dlaczego ludzie odchodzą lub ”są odchodzeni” z najatrakcyjniejszych wydaje się stanowisk. http://www.ekonomia24.pl/artykul/706249,575003.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706249,575003.html Tue, 07 Dec 2010 04:00:00 +0100 Kobieta szef w swoich działaniach niczym nie różni się od szefa mężczyzny. Badania przeczą stereotypowym wyobrażeniom http://www.ekonomia24.pl/artykul/706250,572922.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706250,572922.html Fri, 03 Dec 2010 01:48:00 +0100 Polskie menedżerki nadal zarabiają mniej niż ich koledzy na porównywalnych stanowiskach i to pomimo większej efektywności pracy http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,571178.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,571178.html Mon, 29 Nov 2010 16:26:00 +0100 Zarządzający nawet największymi firmami mogą uczyć się od pszczół sposobów na rozwiązanie wielu kluczowych problemów korporacyjnych http://www.ekonomia24.pl/artykul/706250,569415.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706250,569415.html Fri, 26 Nov 2010 01:10:00 +0100 Zmienia się model zarządzania w polskich firmach. Dla nowego pokolenia menedżerów wzorem jest lider stojący na czele silnego zespołu http://www.ekonomia24.pl/artykul/345235,564993.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/345235,564993.html Wed, 17 Nov 2010 02:42:00 +0100 Jak wynika z analizy "Rz", zdecydowana większość krajowych top menedżerów bazuje na rodzimym wykształceniu http://www.ekonomia24.pl/artykul/706205,564016.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706205,564016.html Mon, 15 Nov 2010 03:06:00 +0100 Skuteczny menedżer posiada umiejętność rozpoznawania priorytetów. Koncentruje się na szansach, a nie na problemach – o tym właśnie pisze w swojej książce Peter F. Drucker http://www.ekonomia24.pl/artykul/705501,561816.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705501,561816.html Wed, 10 Nov 2010 00:56:00 +0100 Listę 50 polskich liderów korporacji otwiera Ryszard Malinowski z Intelu. Dominują na niej menedżerowie z branży IT, finansów i telekomunikacji http://www.ekonomia24.pl/artykul/706160,560863.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706160,560863.html Mon, 08 Nov 2010 03:19:00 +0100 Jeszcze dziesięć lat temu polski menedżer w strukturach zachodniej firmy był ewenementem. Pięć lat temu już nie budził takiego zdziwienia. Za pięć kolejnych lat będzie to już praktycznie normalne http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,560862.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,560862.html Mon, 08 Nov 2010 03:15:00 +0100 Płace kadry zarządzającej największych europejskich firm wzrosły w tym roku średnio o 6 proc. dzięki wyższym bonusom http://www.ekonomia24.pl/artykul/706205,555117.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706205,555117.html Wed, 27 Oct 2010 02:59:00 +0200 Symbolem menedżerskiej kariery jest zaciszny gabinet. Ale część szefów wybiera biurko w otwartej sali, wśród pracowników http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,549502.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,549502.html Fri, 15 Oct 2010 01:21:00 +0200 Mimo spadku liczby maturzystów znane uczelnie ekonomiczne nie narzekają na brak studentów. Studenci wybierają ekonomię, zarządzanie oraz finanse http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,545058.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,545058.html Tue, 05 Oct 2010 02:21:00 +0200 Firmy oczekują od swych menedżerów doświadczenia w pracy za granicą albo choćby w międzynarodowych zespołach. Takie doświadczenie można zdobyć już podczas studiów http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,535867.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,535867.html Wed, 15 Sep 2010 02:43:00 +0200 Dla menedżerów nie ma okresów zamkniętych czy sezonów ochronnych. Mogą być odstrzeleni o każdej porze roku http://www.ekonomia24.pl/artykul/706250,530531.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706250,530531.html Fri, 03 Sep 2010 01:52:00 +0200 Tylko co dziesiąty pracownik twierdzi, że działania jego szefów są spójne z ich słowami, a zaledwie 7 proc. uważa, że zarząd firmy ma na względzie dobro załogi http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,523756.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,523756.html Tue, 17 Aug 2010 23:49:00 +0200 Co drugi przedstawiciel kadry kierowniczej na świecie szuka albo zamierza szukać nowej pracy. Co czwarty rozważa zatrudnienie w Chinach, Indiach czy Brazylii http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,520786.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,520786.html Wed, 11 Aug 2010 02:34:00 +0200 Opisywane w mediach zagraniczne kariery Polaków kuszą menedżerów do wyjazdu. Mniej się pisze o powrotach, a te bywają trudne http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,520788.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,520788.html Wed, 11 Aug 2010 02:00:00 +0200 Kryzys okazał się głębszy niż początkowo przypuszczali menadżerowie. Na tyle poważny, że trzeba zredefiniować cały system działania firm http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,506822.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,506822.html Mon, 12 Jul 2010 03:34:00 +0200 Z najdłuższych urlopowych wyjazdów korzystają studenci i szefowie. Co najmniej dwa tygodnie z rzędu i najlepiej z dala od miejsca zamieszkania http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,494637.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,494637.html Wed, 16 Jun 2010 01:03:00 +0200 Kreatywność i otwartość to dla polskich prezesów kluczowe cechy lidera. Mniej liczy się ceniona w świecie uczciwość http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,494636.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,494636.html Wed, 16 Jun 2010 01:01:00 +0200 Piątka najpotężniejszych kobiet globalnego biznesu godzi karierę z obowiązkami matki. Grunt to dobry mąż, mówią http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,485004.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,485004.html Tue, 25 May 2010 20:06:00 +0200 W trudnych czasach wygrywają firmy kierowane przez liderów, którzy potrafią inspirować i motywować pracowników http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,467971.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,467971.html Wed, 28 Apr 2010 03:25:00 +0200 Nadal jednak w części spółek najwyższe stanowiska od lat zajmują ekspaci. Uprzedzenia? Raczej korporacyjna polityka – twierdzą łowcy menedżerskich głów http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,464723.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,464723.html Wed, 21 Apr 2010 02:50:00 +0200 Niechciane odejście kluczowego pracownika – eksperta czy menedżera – kosztuje firmę przeciętnie ok. 0,5 mln euro http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,457818.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,457818.html Wed, 07 Apr 2010 00:31:00 +0200 Zarządzanie zasobami ludzkimi to u nas domena kobiet. Ich mocną pozycję potwierdził też konkurs Top Menedżer HR, gdzie panie zdobyły wszystkie laury http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,451441.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,451441.html Wed, 24 Mar 2010 03:02:00 +0100 Sukcesów mogą im pozazdrościć menedżerowie z dużo dłuższym stażem. Z okazji Dnia Kobiet wybraliśmy dziesięć wschodzących gwiazd polskiego biznesu http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,443963.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,443963.html Mon, 08 Mar 2010 02:33:00 +0100 Światowy rynek usług executive search, czyli doradztwa w zatrudnianiu na najwyższe stanowiska w firmach, skurczył się w zeszłym roku o prawie jedną trzecią, do 7,4 mld dolarów http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,441676.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,441676.html Wed, 03 Mar 2010 01:54:00 +0100 General Electric, Southwest Airlines, Procter & Gamble i 3M to najlepsze w świecie firmy pod względem wspierania rozwoju przywódczych talentów http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,438586.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,438586.html Wed, 24 Feb 2010 03:04:00 +0100 W trudnych czasach rośnie rola menedżerów liniowych, którzy bezpośrednio kierują zespołami ludzi. Eksperci często określają ich jako "klej" http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,431694.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,431694.html Wed, 10 Feb 2010 00:53:00 +0100 Międzynarodowe firmy będą wzmacniać rolę swych central w regionie. To zwiększa szanse na zagraniczne kariery Polaków, choć przy większej konkurencji http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,422168.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,422168.html Wed, 20 Jan 2010 01:22:00 +0100 Ten rok może zatrząść stołkami szefów wielu firm. W Polsce łowcy głów spodziewają się roszad głównie w sektorze finansowym i farmacji http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,418822.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,418822.html Wed, 13 Jan 2010 03:03:00 +0100 Siedmiu na dziesięciu światowych menedżerów deklaruje gotowość zarówno do przyjęcia oferty pracy w kraju, jak też za granicą http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,418763.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,418763.html Wed, 13 Jan 2010 02:32:00 +0100 Ten rok będzie czasem weryfikacji szefów, co dla wielu z nich może się skończyć odejściem ze stanowiska http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,418764.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,418764.html Wed, 13 Jan 2010 01:03:00 +0100 Na liście szefów, którzy osiągnęli najlepsze wyniki w zarządzaniu, nie ma wielu celebrytów http://www.ekonomia24.pl/artykul/9,418762.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/9,418762.html Wed, 13 Jan 2010 01:01:00 +0100 Obawa przed utratą pracy i mniejsze szanse na kolejne awanse zwiększają teraz frustrację polskich szefów. Co trzeci myśli o zmianie pracodawcy http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,396880.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,396880.html Wed, 25 Nov 2009 02:03:00 +0100 Młodzi menedżerowie pomagają swym szefom oswoić nowe technologie. Rozmowa z prof. Davidem Clutterbuckiem, autorytetem w dziedzinie mentoringu http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,387225.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,387225.html Wed, 04 Nov 2009 03:30:00 +0100 W trudnych czasach rośnie znaczenie przywódczych talentów menedżerów http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,387224.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,387224.html Wed, 04 Nov 2009 03:18:00 +0100 Są sposoby na ominięcie ustawy. Na przykład pensje pobierane przez prezesów firm państwowych w radach spółek wnuczek nie są ograniczane http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,384994.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,384994.html Fri, 30 Oct 2009 03:31:00 +0100 Członkowie zarządów spółek kontrolowanych przez Skarb Państwa według ustawy kominowej nie powinni zarabiać więcej niż 18600 zł. To czysta fikcja http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,384948.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,384948.html Fri, 30 Oct 2009 03:10:00 +0100 Największym wyzwaniem dla szefów w czasach spowolnienia jest wzrost efektywności. Często muszą zacząć od siebie http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,383850.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,383850.html Wed, 28 Oct 2009 02:42:00 +0100 Co piąty z szefów ukończył przynajmniej dwa kierunki studiów i to niekoniecznie biznesowe. Prawie każdy ma za sobą liczne kursy i szkolenia http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,383427.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,383427.html Tue, 27 Oct 2009 02:58:00 +0100 Prawie połowa prezesów ma dyplom uczelni technicznej. Najczęściej Politechniki Warszawskiej. SGH jest dopiero na czwartym miejscu http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,383286.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,383286.html Mon, 26 Oct 2009 22:00:00 +0100 - Wykształcenie techniczne jest często spotykane wśród prezesów największych firm - mówi Michał Zdziarski, dyrektor The Conference Board http://www.ekonomia24.pl/artykul/706245,383272.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706245,383272.html Mon, 26 Oct 2009 20:38:00 +0100 Problem zbędnych kilogramów dotyczy najczęściej pracowników produkcyjnych i... menedżerów. Co drugi polski menedżer ma problem z nadwagą albo otyłością http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,380647.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,380647.html Wed, 21 Oct 2009 03:44:00 +0200 Szefowie HR w Europie koncentrują się teraz na rozwoju przywództwa, utrzymaniu talentów oraz zaangażowania pracowników http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,380646.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,380646.html Wed, 21 Oct 2009 03:42:00 +0200 Sprawdzian wiedzy i kompetencji specjalistów HR wyłoni najlepszych pośród nich http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,374034.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,374034.html Wed, 07 Oct 2009 02:40:00 +0200 W czasach szybkich rynkowych zmian nie wystarczy, że rozwojem kadr zajmą się działy HR http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,374033.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,374033.html Wed, 07 Oct 2009 02:38:00 +0200 To liderzy nadają sens celom firmy i tworzą jej kulturę organizacyjną http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,370618.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,370618.html Wed, 30 Sep 2009 01:09:00 +0200 Polscy szefowie dużo rzadziej niż ich zachodni koledzy ubezpieczają się od skutków swych błędnych decyzji http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,360586.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,360586.html Wed, 09 Sep 2009 03:17:00 +0200 Rosyjscy top menedżerowie mogą spać spokojnie. Gigantyczne odprawy, które dostają w przypadku zwolnienia, będą legalne http://www.ekonomia24.pl/artykul/706292,354047.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706292,354047.html Wed, 26 Aug 2009 01:29:00 +0200 Chińskie firmy są w rozterce. Chcą być odpowiedzialne za strategiczne cele na świecie. Ale widzą też korzyści z rozwoju na własnym rynku. http://www.ekonomia24.pl/artykul/706160,340971.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706160,340971.html Tue, 28 Jul 2009 00:12:00 +0200 Po zakończeniu kryzysu liderami będą te firmy, które pomyślą teraz nie tylko o cięciu kosztów, ale poszukają nowych partnerów, a może i nowych rynków http://www.ekonomia24.pl/artykul/706293,340507.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706293,340507.html Mon, 27 Jul 2009 01:05:00 +0200 Kobiety – właścicielki firm, mają większe zaufanie do kontrahentów niż panowie – właściciele http://www.ekonomia24.pl/artykul/295874,334312.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295874,334312.html Wed, 15 Jul 2009 00:00:00 +0200 Menedżerowie, którzy chcą zostać członkami zarządu w spółkach Skarbu Państwa, nie przejdą procesu rekrutacji, jeśli nie mają pięciu lat stażu pracy. Nawet ci najlepsi http://www.rp.pl/artykul/758388,331291.html http://www.rp.pl/artykul/758388,331291.html Thu, 09 Jul 2009 06:30:00 +0200 Po kryzysie płace zarządów będą bardziej uzależnione od wyników http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,328070.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,328070.html Thu, 02 Jul 2009 02:26:00 +0200 W kryzysie ubyło nowych ofert pracy dla szefów. Łatwiej o nie w globalnych firmach http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,328045.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,328045.html Thu, 02 Jul 2009 00:37:00 +0200 Drugie półrocze 2009 r. powinno już przynieść ożywienie w rekrutacji na wysokie stanowiska menedżerskie, choć będzie ono mniej odczuwalne w Europie http://www.ekonomia24.pl/artykul/706227,327663.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706227,327663.html Wed, 01 Jul 2009 00:25:00 +0200 Większość polskich szefów nie jest przygotowana do pracy w kryzysowych warunkach. Tylko niewielka część może liczyć wsparcie coacha http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,321083.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/295873,321083.html Wed, 17 Jun 2009 02:32:00 +0200 Światowy rynek Executive Search zmalał w I kwartale o 38 proc. Skutki gorszej koniunktury widać też w Polsce http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,317992.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,317992.html Wed, 10 Jun 2009 03:57:00 +0200 - Rolą menedżera jest kontrolowanie czy może emocjonalne i intelektualne angażowanie ludzi - pyta C.K. Prahalad, autorytet strategii korporacyjnej http://www.ekonomia24.pl/artykul/706245,317776.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706245,317776.html Wed, 10 Jun 2009 03:55:00 +0200 - Niemal od zawsze, czyli od początku naszej transformacji gospodarczej, oprócz rzeczowych materiałów edukacyjnych, informacyjnych czy analitycznych, stałe miejsce w mediach zajmują artykuły i wywiady z menedżerami, którym się powiodło - pisze Mieczysław Groszek, prezes BRE Leasing http://www.ekonomia24.pl/artykul/706249,314683.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706249,314683.html Wed, 03 Jun 2009 00:29:00 +0200 Interim menedżerowie przychodzą do firmy zwykle na kilka – kilkanaście miesięcy, by wykonać konkretne zadanie http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,312413.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/707255,312413.html Fri, 29 May 2009 00:01:00 +0200 Prawie 80 proc. przedstawicieli polskiej kadry kierowniczej deklaruje mobilizację i większą efektywność pracy, by wspomóc pracodawcę w ciężkich czasach http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,308084.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,308084.html Wed, 20 May 2009 04:30:00 +0200 Zastanawiałeś się, jak poznać ludzi biznesu z całego świata i dowiedzieć się, jak najlepiej zarządzać firmą podczas kryzysu? Sprawdź możliwości nowego biznesowego portalu społecznościowego - MeetTheBoss http://www.ekonomia24.pl/artykul/706258,305942.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706258,305942.html Sat, 16 May 2009 10:11:00 +0200 Ponad milion złotych zarobił średnio w 2008 r. prezes spółki giełdowej. Statystyczny Polak na taką pensję musiałby pracować około 30 lat http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,301068.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,301068.html Tue, 05 May 2009 21:40:00 +0200 Kierownikiem można zostać w każdym wieku, choć najczęściej zdarza się to koło trzydziestki. Najtrudniejsze jest pierwsze półtora roku http://www.ekonomia24.pl/artykul/706303,288154.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706303,288154.html Wed, 08 Apr 2009 05:00:00 +0200 Koniec wyścigu na bonusy. Minął czas kosmicznych odpraw i premii za papierowe zyski. Firmy chcą skłonić menedżerów do troski o długoterminowe wyniki http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,277797.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,277797.html Tue, 17 Mar 2009 15:11:00 +0100 Dynamiczni, pracowici, przedsiębiorczy i efektywni w pracy. Te cechy naszych menedżerów sprawiły, że wypadli najlepiej w badaniu kadry zarządzającej regionu, choć ich słabym punktem jest nadmierny formalizm i... brak poczucia humoru http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,274695.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,274695.html Wed, 11 Mar 2009 02:41:00 +0100 Zwolnienia dotykają specjalistów i menedżerów, którzy mają za sobą drogę sukcesów, awansów i przyzwyczaili się do życia na wysokiej stopie http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,271301.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,271301.html Wed, 04 Mar 2009 02:14:00 +0100 Rozwiązywanie problemów, samodoskonalenie i motywowanie pracowników – to najbardziej cenne kompetencje menedżerów liniowych http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,271323.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,271323.html Wed, 04 Mar 2009 02:11:00 +0100 Nasi menedżerowie bardzo źle znoszą rozmowy o zmianie wizerunku. Nie chcą rozmawiać ani o znaczeniu pierwszego wrażenia, ani o swoim wyglądzie http://www.ekonomia24.pl/artykul/706245,268147.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706245,268147.html Wed, 25 Feb 2009 01:50:00 +0100 Ponad połowa polskich firm będzie w pierwszym kwartale szukać specjalistów. Kryzys na rynku pracy nie dotknie branży handlowej http://www.ekonomia24.pl/artykul/706303,252041.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706303,252041.html Thu, 22 Jan 2009 00:31:00 +0100 Co drugi menedżer czuje się niedoceniony. 20 – 50 proc. podwyżka skłoniłaby większość z nich do zmiany pracy http://www.ekonomia24.pl/artykul/706205,218101.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/706205,218101.html Wed, 12 Nov 2008 04:45:00 +0100 Rekordowe premie dla szefów nieprędko wrócą. Przy zwalniającej gospodarce trudniej im będzie o świetne wyniki, a fala fuzji i przejęć może zmniejszyć rynek pracy dla top menedżerów http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,214853.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,214853.html Wed, 05 Nov 2008 04:47:00 +0100 Do niedawna był zarezerwowany dla szefów. Dziś z indywidualnych sesji coachingu korzystają coraz częściej menedżerowie średniego szczebla i specjaliści http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,208243.html http://www.ekonomia24.pl/artykul/705492,208243.html Wed, 22 Oct 2008 00:58:00 +0200