ZUS nie zajmuje całej pensji

Jeśli twój pracownik narobił kiedyś długów będąc przedsiębiorcą, zakład zapewne rości sobie teraz pretensje do jego wynagrodzenia. Zanim się jednak do niego dobierze, musi cię o tym powiadomić

Jednocześnie wzywa szefa, aby ten nie wypłacał zajętej części wynagrodzenia za pracę zobowiązanemu, ale wpłacał ją organowi egzekucyjnemu aż do pełnego pokrycia egzekwowanych należności. Ponadto w ciągu siedmiu dni od doręczenia zawiadomienia pracodawca składa zestawienie wynagrodzenia otrzymanego przez zobowiązanego za trzy miesiące poprzedzające zajęcie, za każdy miesiąc oddzielnie. Jeśli ma trudności w wypłaceniu wynagrodzenia, przed- stawia oświadczenie o rodzaju tych przeszkód. Organ egzekucyjny poucza pracodawcę o konsekwencjach wynikających z art. 71b, 168c, 168e ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji oraz o skutkach, gdy nie zastosuje się do wskazanych wezwań.