REKLAMA

zwalnianie z pracy

Za samowolne odejście pracownika płaci firma

Izabela Rakowska-Boroń 29-06-2009, ostatnia aktualizacja 29-06-2009 06:51
autor: Dominik Pisarek
źródło: Fotorzepa

Paradoksalnie, mimo wzrastającego bezrobocia, mamy nadal do czynienia ze zjawiskiem porzucania pracy. Na taki krok najczęściej decydują się kierowcy

– W tym roku już pięciu kierowców odeszło od nas bez uprzedzenia – mówi czytelnik, właściciel dolnośląskiej firmy przewozowej. Okazuje się, że 15 przedsiębiorców w branży transportowej, z którymi się skontaktowaliśmy, ma ten sam kłopot – kierowcy porzucają pracę, skuszeni zwykle lepszymi zarobkami za granicą.

Rzeczpospolita
Dostęp do treści serwisu jest limitowany.

Aby uzyskać dostęp, skorzystaj zponiższych opcji:

Ikona telefonu

Wyślij SMS o treści: RP.ART

(24 godzinny dostęp do treści serwisu)

na numer 73464 (Koszt: 3zł + VAT)

Wpisz kod SMS

E-booki "Rzeczpospolitej"

Rozwody, separacje, alimenty

Rozwody, separacje, alimenty

Rozwód czy separacja to zawsze porażka, często finansowa. Z reguły jednak okazuje się mniejszym złem, niż formalne pozostawanie w związku, którego nie da się utrzymać
Testamenty, spadki, darowizny

Testamenty, spadki, darowizny

Poradnik o regułach dziedziczenia oraz praktyczne wskazówki dotyczące sporządzania testamentu
  • książki
  • muzyka
  • filmy
  • multimedia
Tu nas znajdziesz: Daj znać! DO GÓRY
Zamknij

Przeczytaj też: >>

Dyscyplinarka za wagary w pracy

Jeśli z przyczyn nieusprawiedliwionych podwładny nie stawi się w firmie, musi liczyć się z utratą posady. Szef może rozstać się z nim zarówno w drodze wypowiedzenia, jak i w sposób natychmiastowy z winy tego pracownika >>