Rynek pracy
Dostaniemy europejską legitymację zawodową?
Komisja Europejska zaproponowała w poniedziałek europejską legitymację zawodową, czyli elektroniczny certyfikat kwalifikacji. Chce przez to zwiększyć mobilność specjalistów w UE i zaoszczędzić im formalności. Nowe przepisy muszą jeszcze zaakceptować PE i kraje UE
KE zaproponowała zmianę unijnej dyrektywy o kwalifikacjach zawodowych, żeby ułatwić uznawanie kwalifikacji w krajach UE. Obecnie niewiele profesji ma możliwość tzw. automatycznego uznawania kwalifikacji, czyli bez konieczności "udowadniania" swojego przygotowania do zawodu przed urzędem kraju, w którym chcemy pracować.
- Europa stoi przed wieloma wyzwaniami, jednym z nich jest zwiększenie zapotrzebowania na wysoko wykwalifikowanych pracowników w całej UE. Dzisiejsza propozycja ułatwi specjalistom wyjazd do państw dysponujących wolnymi miejscami pracy, co z pewnością okaże się korzystne dla wzrostu europejskiej gospodarki" - ocenia Michel Barnier, komisarz UE ds. rynku wewnętrznego.
KE zaproponowała europejską legitymację zawodową w postaci elektronicznego certyfikatu. - Nie jest to fizyczne świadectwo, ale elektroniczny sposób uznawania kwalifikacji. Polegałoby to na tym, że pracownik wyjeżdżając okazałby dyplomy w urzędzie swojego kraju, a ten elektronicznie wysyłałby niezbędne informacje (by uznać kwalifikacje) do kraju, do którego pracownik wyjeżdża - wyjaśnia urzędnik KE. Zaznacza, że byłaby to dobrowolna forma, z której pracownicy mogliby skorzystać, nie wyłączająca możliwości załatwienia formalności dotychczasową drogą.
Ponadto ma powstać portal, w którym będą dostępne informacje o regulowanych zawodach i wymaganych kwalifikacjach w krajach UE oraz procedury uznawania kwalifikacji online.
Zawodowa rewolucja w UE
W UE jest w sumie 800 regulowanych zawodów, m.in. architekci, inżynierowie, adwokaci oraz lekarze i pielęgniarki. KE zbada zasadność utrzymywania przez kraje UE aż tyle regulowanych profesji i ewentualnie zaproponuje przepisy zwiększające transparentność uzyskiwania kwalifikacji.
Ponadto KE chce nakazać wszystkim krajom UE aktualizację minimalnych wymogów wykształcenia m.in. lekarzy, pielęgniarek i położnych. Na przykład podstawowy poziom wykształcenia pielęgniarek i położnych został podwyższony z 10 lat do 12 lat wykształcenia ogólnego (nie licząc szkoły podstawowej). Jak poinformowała KE, dotąd dostosowały się do tego 24 kraje, wkrótce dołączy Austria. 10 lat wykształcenia dla pielęgniarek wciąż stosują Niemcy i Luksemburg.
Przeczytaj więcej o: Europejska legitymacja zawodowa, elektroniczny certyfikat kwalifikacji, ke, kwalifikacje, uznawanie, zawody
Rekomenduj artykuł Oddano głosów:
