Wielkość etatu nie zmienia norm

autor: Seweryn Sołtys

źródło: Fotorzepa

+zobacz więcej zdjęć

Ustawowa liczba godzin pozostawania do dyspozycji pracodawcy w ciągu doby i tygodnia jest jednakowa dla wszystkich lekarzy. Ale ta faktyczna zależy od wymiaru zatrudnienia każdego z nich

– Tygodniowa norma pracy to 37 godz. 55 minut (lekarz). Pracownik jest zatrudniony na 0,18 etatu. Ile wynosi dla niego norma tygodniowa? – pyta czytelnik.

Normy czasu pracy lekarza niepełnoetatowego wynoszą odpowiednio:

- dobowa 7 godzin 35 minut,

- tygodniowa 37 godzin 55 minut.

Granice w przepisach

Planując czas pracy niepełnoetatowca, pamiętajmy o obowiązującym go wymiarze czasu pracy uzależnionym od wymiaru etatu.

Czas pracy lekarza nie powinien przekraczać, co do zasady, 7 godzin 35 minut na dobę oraz średnio 37 godzin 55 minut w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy.

Tak wynika z art. 32g ust. 1 ustawy z 30 sierpnia 1991 r. o zakładach opieki zdrowotnej (DzU z 2007 r. nr 14, poz. 89 ze zm., dalej ustawa o ZOZ).

Jeśli lekarz taki zatrudniony jest w równoważnym systemie czasu pracy, maksymalny dobowy wymiar jego czasu pracy nie może przekraczać 12 godzin. Warunkiem takiego wydłużenia jest jednak zachowanie przeciętnej tygodniowej normy czasu pracy, wynoszącej 37 godzin 55 minut (art. 32i ust. 1 ustawy o ZOZ).

Raz krócej, raz dłużej

Ponieważ norma tygodniowa jest wielkością przeciętną, lekarz w niektórych tygodniach może pracować więcej niż 37 godzin 55 minut. Pod warunkiem że średnio w okresie rozliczeniowym nie przepracuje więcej niż 37 godzin 55 minut, a co za tym idzie nie przekroczy obowiązującego go wymiaru czasu pracy.

Przykład

Lekarz zatrudniony w podstawowym systemie czasu pracy w jednym tygodniu miał zaplanowaną pracę w wymiarze 7 godzin 35 minut od poniedziałku do soboty.

W innym tygodniu takiego okresu rozliczeniowego pracodawca zaplanował mu jednak pracę od poniedziałku do czwartku, a w pozostałych od poniedziałku do piątku. Norma śreniotygodniowa została zatem zachowana.

Dobowa i średniotygodniowa norma czasu pracy lekarza zatrudnionego na 0,18 etatu są takie same jak lekarza zatrudnionego w pełnym wymiarze czasu pracy, czyli odpowiednio 7 godzin 35 minut – norma dobowa, oraz 37 godzin 55 minut – norma średniotygodniowa.

Dopiero po przekroczeniu którejkolwiek z nich powstają godziny nadliczbowe (art. 151 § 1 kodeksu pracy).

Podobnie lekarz na 0,18 etatu, będąc zatrudnionym w równoważnym systemie czasu pracy, może pracować do 12 godzin na dobę, z zachowaniem jednak średniotygodniowej, wynoszącej 37 godzin 55 minut, normy czasu pracy.

Nie zawsze tyle samo

To, że normy czasu pracy lekarza zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy są takie same jak lekarza pełnoetatowego, nie oznacza, że jeden i drugi mogą pracować tyle samo. Trzeba bowiem pamiętać o wymiarze czasu pracy obowiązującym w danym okresie rozliczeniowym.

Wymiar czasu pracy, a co za tym idzie możliwa do zaplanowania liczba godzin pracy dla tego, który jest zatrudniony na 0,18 etatu, stanowi bowiem 0,18 wymiaru lekarza pełnoetatowego (art. 130 § 1 – 2 k.p.).

Przykład

Lekarz zatrudniony w miesięcznym okresie rozliczeniowym powinien w lutym 2010 r. przepracować 27 godz. 18 min (151 godz. 40 min x 0,18).

Wymiar czasu pracy lekarza pełnoetatowego w lutym 2010 r. wynosi bowiem 151 godz. 40 min.

Lekarz zatrudniony na 0,18 etatu może więc pracować nawet do 7 godzin 35 minut, a w równoważnym systemie czasu pracy do 12 godzin na dobę.

Pod warunkiem że w danym okresie rozliczeniowym zostanie zachowany obowiązujący go wymiar czasu pracy, uzależniony od wielkości jego etatu.