Zatrudniający niepełnosprawnych, którzy nie wywiązują się ze swoich obowiązków, zapłacą za to. Tak przewiduje nowelizacja ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, przyjęta w środę przez Sejm.

Zgodnie z obowiązującą ustawą przedsiębiorcy prowadzący zakłady pracy chronionej mają obowiązek tworzenia zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (ZFRON). W myśl nowelizacji firma, która mimo obowiązku nie przekazuje pieniędzy na ZFRON, będzie musiała wpłacić całość tych środków, a ponadto 30 proc. tej kwoty na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych. Będą też zmiany w składzie i trybie działania Krajowej Rady Konsultacyjnej do spraw Osób Niepełnosprawnych.

etap legislacyjny: trafi do Senatu